Najnovije vijesti
12. siječnja 2026
Reading Time: 4
Min.
news
Tema: Obveza izdavanja računa i fiskalizacije kod Multisport kartica koje društvo nabavlja "u ime i za račun zaposlenika"
Datum mišljenja: 15. prosinca 2025.
1. Uvod
Brojni poslodavci svojim zaposlenicima omogućuju korištenje Multisport kartica, pri čemu račun dobavljača glasi na društvo, ali se kartica nabavlja u ime i za račun zaposlenika. Takav račun predstavlja prolaznu stavku – društvo nema trošak, nema pravo na odbitak pretporeza i ne vrši isporuku dobra ili usluge zaposleniku u smislu Zakona o PDV-u.
U praksi su se pojavila pitanja moraju li se fiskalizirati obustave od plaće ili obračun plaće u naravi povezani s Multisport karticama.
2. Postavljeno pitanje Ministarstvu financija
Hrvatska komora poreznih savjetnika (HKPS) je Ministarstvu financija uputila upit može li se pismeno potvrditi da u navedenom slučaju nema obvezu izdavanja računa zaposleniku niti provođenja fiskalizacije, budući da je do sada Ministarstvo financija samo usmeno tumačilo i davalo mišljenja da ne postoji obveza izdavanja računa i fiskalizacije takvih obustava.
Stav je HKPS-a da:
- društvo zaposleniku ne isporučuje dobro ili uslugu
- nema obvezu obračuna PDV-a prema Zakonu o PDV-u
- obustava od plaće predstavlja prolaznu stavku
- ne postoji pravna osnova za izdavanje računa zaposleniku
3. Očitovanje Ministarstva financija
Ministarstvo financija je suprotno dosadašnjem stavu u pismenom mišljenju naglasilo sljedeće:
- Obveznici fiskalizacije su porezni obveznici poreza na dohodak od samostalne djelatnosti i obveznici poreza na dobit.
- Promet u krajnjoj potrošnji obuhvaća sve račune izdane krajnjim primateljima – građanima.
- Za potrebe fiskalizacije, svaka isporuka prema zaposlenicima ili svaki oblik potraživanja od zaposlenika promatra se kao B2C segment.
Prema tome, ako obveznik fiskalizacije isporučuje dobro ili uslugu zaposleniku i naplaćuje je (bilo uplatom zaposlenika, bilo obustavom od plaće), tada je obvezan izdati račun i provesti fiskalizaciju.
Prema ovakvom tumačenju, isto bi se moglo primjenjivati i na druge obustave, kao što su dogovoreno plaćanje III. stupa dobrovoljnog mirovinskog osiguranja, dopunsko zdravstveno osiguranje te obračuni plaće u naravi (primjerice korištenje službenog vozila u privatne svrhe). Zbog ovakvog stava ostalo je više otvorenih pitanja nego odgovora, pa je potrebno pričekati dodatno mišljenje.
Naknadno ćemo Vas obavijestiti hoće li se primjena odnositi i na druge obustave, no zasad možemo potvrditi da je isto potrebno za one troškove za koje je poduzeće zaprimilo račun (koji glasi na poduzeće, a obustavlja se radniku jer će navedenu uslugu koristiti radnik).
4. Alternativni pristup obračunu obveze plaćanja prema zaposlenicima:
Umjesto izdavanja računa i provođenja fiskalizacije, određene organizacije razmatraju model u kojem se obveza plaćanja prenosi na zaposlenika ili u potpunosti preuzima poslodavac.
U praksi to znači:
- Prenošenje obveze na zaposlenika
Zaposlenik samostalno ugovara i plaća uslugu ili proizvod izravno dobavljaču. U tom slučaju poslodavac ne sudjeluje u naplati, ne izdaje račun zaposleniku i nema obvezu fiskalizacije, jer transakcija nije realizirana između poslodavca i zaposlenika.
- Potpuno preuzimanje obveze od strane poslodavca
Poslodavac u cijelosti snosi trošak i ne vrši obustavu s plaće zaposlenika. Takva isporuka se tretira kao trošak poslodavca (npr. beneficija zaposleniku) i evidentira se u poslovnim knjigama, ali ne postoji B2C naplata, pa fiskalizacija prema zaposleniku nije potrebna. S obzirom da se radi o primitku u naravi, poslodavac je dužan obračunati porez na dohodak i doprinose, budući da navedeni primitak nije neoporeziv prema Zakonu o porezu na dohodak.
5. Zaključak
Na temelju dostavljenog mišljenja i uobičajene prakse:
- Obveznik fiskalizacije računa koji isporučuje neko dobro ili uslugu u krajnjoj potrošnji i to naplaćuje od svog zaposlenika (bilo da zaposlenik plaća račun ili mu se vrši obustava s plaće) mora biti izdati račun i provesti postupak fiskalizacije računa.
- Alternativne mogućnosti su objašnjene gore.
- Čekamo dodatno mišljenje za slučajeve plaće u naravi, dobrovoljnog mirovinskog osiguranja (III. stup) i dopunskog zdravstvenog osiguranja, no prema trenutnom shvaćanju za navedene obustave ne bi trebalo izdavati račun.
■■■
Molimo Vas da imate na umu činjenicu da je zakonodavstvo sklono čestoj promjeni. Ovaj newsletter se stoga nužno temelji na našem razumijevanju i ispravnom tumačenju zakona i prakse u vrijeme izdavanja ovog newslettera. Ovaj newsletter se neće ažurirati s obzirom na promjene u zakonodavstvu do kojih dođe nakon izdavanja ovog newslettera.
Newsletter_Tumačenje Ministarstva financija o Multisport karticama i obvezi fiskalizacije
152.43KB